offene Stelle
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
- Personalführung in der Werkstatt, der Spedition und im Service
- Mitarbeitendenentwicklung, Ausbildungsplanung und Ansprechperson für Themen inner- und ausserhalb des Unternehmens
- Fachliche Beratung von Kunden betreffend Revision und die Machbarkeit von Instandhaltungen im Vergleich zu neuen Produkten
Was Sie mitbringen:
- Berufsausbildung als Polymechaniker/-in mit einer Weiterbildung zum/zur Techniker/-in HF, Betriebswirtschaft, Werkstatt- oder Montageleiter/-in
- Berufserfahrung als Teamleader/-in oder Abteilungsleiter/-in in einer mechanischen Werkstatt
- Idealerweise Erfahrung im Servicegeschäft für mechanische Anlagen, Pumpen oder Armaturen
Was wir bieten:
- Kleines, dynamisches Team und eine positive Arbeitsatmosphäre
- Eigenfinanziertes KMU mit einer definierten Wachstumsstrategie
- Langfristige Anstellung mit Weiterbildungsmöglichkeiten